岗位职责：1、组织制定各业务分工并对各岗位进行监控、协调、指导、考核、评价等工作；2、制定部门年度、月度、周工作计划并组织执行？ ；3、组织、指导、监督、协调部门日常运行，开展服务管理、清洁整理、安全管理、洗涤熨烫缝补等工作；4、做好物资申购、保管、发放、盘点、报废、调配等工作 ；5、组织落实部门员工技能培训计划；6、协助统筹公司销售产品的推广落地，跟进后台流程运作；7、做好各类服务创新及执行工作 ；8、协调并配合本部门与其他各部门之间的事务，保障部门业务运作的顺利进行查看各岗位的交接情况内容；9、完成交办的其它相关工作并给予反馈。岗位要求：1、大专以上学历，酒店管理等专业优先考虑；2、？5年以上酒店行业从业经验，且2年以上客房经理管理经验；3、具有较好的沟通协调能力，熟悉公文写作及办公软件。 职能类别：宾客服务经理 关键字：办公软件酒店管理酒店行业服务管理客房管理